人民公交
郑志涛, 马丽
<正>背景当前数字化、网络化、智能化已成为我国经济社会发展的大趋势。交通运输部制定发布了《数字交通“十四五”发展规划》，为公交行业的数字化转型奠定了坚实的政策基础。同时经济建设蓬勃发展，城镇化进程不断提速，人民生活水平不断提高，路网的密度持续增大，交通流量进一步增大，这对公交行业的运营管理提出了更高的要求。推动数字公交建设，运用现代信息技术，持续改造传统公交行业的运营管理服务模式，促进公交运营服务的智能化、高效化与公交行业的深度融合发展，是适应时代发展的新的要求。
马丽
<正>Q《人民公交》请您介绍一下中山市公共交通运输集团有限公司（以下简称中山公交集团）现阶段的运营情况及业务板块。黎联光：中山公交集团成立于1975年,拥有国家道路旅客运输二级企业资质,是以经营城市公共交通为主,集市际包车、厂企班车、定制公交、长途汽车客运站、汽车修理、广告等经营为一体的国有全资公共交通运输企业,是中山市城乡一体化公共交通的承担者和市委、市政府公交优先民生政策的承载体,担负着全市各镇街公交运营服务,目前拥有员工4200多人、公交线路200多条、营运车辆近2600辆。
祝利烽, 高志攀
<正>杭州市萧山公共交通有限公司（以下简称萧山公交）成立于2008年7月1日,是萧山与杭州主城区公交一体化的成果之一,是萧山区内唯一一家经营公交客运的大型国有企业。公司营运线路主要涵盖了区内及连接萧山区与杭州主城区的公交线路。
张永欢
<正>郧阳区,八山半水一分田,是典型的山区县,原来山高路远,交通不便,现在路网互通,出行畅达。2012年郧阳区开通郧十城际公交,2014年开通郧阳城区公交,2022年我们全力以赴推动湖北省全域公交县（区）创建实施,2024年创建成功。十年之变,久久为功,改善群众出行条件,推动全域公交、城乡交通运输一体化建设是顺应发展规律、响应上级部署、更是解决长期以来困扰群众出行难题的时代责任。
缪红霖
<正>故乡情怀与城市记忆年近半百的我是一个土生土长的自贡人,从小在釜溪河边长大。我家对面就是老新桥,桥前面有个堰,在枯水期桥下面就会显露出许多石头,每年的五六月,经过雨季的冲刷,釜溪河就像换了新颜,缓缓流动的河水波光粼粼,给城市增添了一份灵气,空气中也似乎多了一分愉悦。我的童年、少年都未离开过釜溪河,可以说釜溪河见证了我的成长。河对岸就是老盐场的石板路,一座座井架,还有一个从山顶盐场到河边运送盐的小铁轨,这些记忆里的景色就是老自贡—盐都的历史写照。
聂延德
<正>1907年中国第一条公交线路在青岛开始运营,结束了国内没有公交车的历史。中华人民共和国成立后,国内公交行业也经历了从起步到现代化、信息化的巨大转变。如今公交服务已是现代城市不可或缺的基础功能,对于提升市民出行品质、缓解交通拥堵、降低环境污染、引导绿色出行具有重要意义。
王逢宝, 李晓宁
根据交通运输部、国家发展改革委等九部门联合印发《关于推进城市公共交通健康可持续发展的若干意见》,结合当前我国城市公交行业发展新形势,从关于公交优先的基本认识、关于地方政府的主体责任、关于票制票价动态调整机制、关于公交成本规制、关于公交企业多元化经营发展、关于公交场站建设六个方面,深入探讨城市公交健康可持续发展相关问题。
于军, 赵彦涛
作为城市国有公交客运企业,哈尔滨公交公司始终引领行业发展潮流,在可持续发展方面,致力于“人享其行、物畅其流”,用智能化服务于百姓出行,在提升运营服务水平、运营安全保障、经营管理水平及红色基因党建品牌影响力方面取得了显著成效,企业从传统人工管理模式逐步向科技化、数字化转型,智慧公交正在融入公交服务的各个领域。企业将以市场为导向,坚持“引进来”与“走出去”相结合战略,积极转变思路,在需求中找市场,在市场中强服务,在服务中练技能,面向未来,哈尔滨公交公司将持续推进智慧公交建设,依托数字化转型,推动企业高质量发展。
崔保廷
<正>员工是企业发展的宝贵财富,也是企业生存的重要基石。近年来,济宁公交集团认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持以人民为中心的发展思想,紧紧围绕集团公司“34567”工作思路,聚焦事关员工切身利益的问题和亟须破解的改革发展难题,通过持续打造“员工关爱工程”,坚持“出实招、办实事、见实效”,切实将济宁公交集团大家庭的关怀和温暖传递给每位员工,做到企业高质量发展与员工幸福同频共振,让员工感受到实实在在的获得感、幸福感、安全感。
崔玉清
<正>党的二十大报告指出,深化标本兼治,推进反腐败国家立法,加强新时代廉洁文化建设,教育引导广大党员、干部增强不想腐的自觉,清清白白做人、干干净净做事,使严厉惩治、规范权力、教育引导紧密结合、协调联动,不断取得更多制度性成果和更大治理效能。贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和党的二十大各项战略部署,把新时代党的建设伟大工程不断向纵深推进,国有企业必须抓好廉洁文化建设。公交公司作为国有公益性企业,应当坚持党建统领,主动将廉洁教育融入企业文化建设中。