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东北大学、中国金属学会、冶金工业规划研究院主办主办
冶金经济与管理
洪永安
<正>联合企业内部价格问题有无探讨的必要,人们认识不尽相同.一种意见认为,联合企业内部的分厂是基本生产单位,按生产层次的不同,分厂之间只有初级、中级、高级产品之分,中间产品并不以商品形式出现,没有销售,也就不产生利润,价格自然失去意义.另一种意见认为,一个分厂所生产的,即使是初级产品,只要具有使用价值,并凝聚着社会劳动,本身就具有商品的属性,只不过它的商品性质为联合企业内部的自产自销所掩盖而已.持第一种意见的同志普遍认为:对分厂只有成本考核具有实际意义,而利润指
吴海平
<正>冶金产品价格体制的改革包括两个重要方面:一是冶金产品价格管理体制的改革,二是冶金产品价格体系的改革.冶金产品价格体系的改革就是要理顺其价格比例关系.冶金产品价格管理体制的改革就是要建立适应我国经济发展需要的切实可行的冶金行业价格模式及其相应的管理方式.从当前冶金工业的形势看,理顺产品比价关系迫在眉睫.但只有确定了采用哪一种价格模式和相应的管理方式,才能知道是通过市场机制自然理顺,还是通过测算价格后由国家有关部门强制理顺.因此,如何进行冶金产品价格管理体制的改革是我们研究的首要问题.
杨智强
<正>江苏省冶金工业厅在指导全行业开展“双增双节”运动中,结合江苏的现状、环境和发展趋势,提出了“四增、四节、一提高、一降低”的奋斗目标(即增加品种,增加效益,增加出口创汇,保持一定的增长速度;节约能源,节约原材料,节约
苏鉴钢
<正>马鞍山钢铁公司在开展“双增双节”运动中,广泛发动群众,以提高经济效益为中心,抓管理,创优质,降消耗,堵漏洞,短短几个月的时间,已初见成效.同时,也给马钢加强企业管理,完善企业内部经营机制提出了新的课题.一、结合本单位特点开展“双增双节”运动今年以来,由于外部原燃料继续调价和其它变动因素,马钢面临的利润缺口较大.为此,公司制定了增收节支的30条措施.“双增双节”运动开始以后,公司又
贺赤兵
<正>一、冶金企业承包经营责任制的发展情况冶金战线围绕搞活企业、提高经济效益的经济体制改革,已经历了8年.8年来,在探索正确处理国家与企业的关系,实行承包经营责任制方面,大体可分为三个阶段.第一阶段,从1979年至1983年,由扩权试点,实行利润分成开始起步,逐渐变通发展为多种形式的承包经营责任制.1980年底,进行扩权试点的冶金企业有371个,1981年扩展到900多个,占企业总数80%以上;有17个省、直辖市、自治区
柳克勋
<正>钢铁工业在国民经济中占据着重要地位.目前,钢铁生产仍然是我国国民经济中的薄弱环节.如何迅速扭转钢铁工业的薄弱状况,以适应国民经济各部门协调发展的需要,这是一个值得深入探讨的问题.本文仅就加速钢铁工业发展的目标及应采取的政策措施谈些认识.加速钢铁工业的发展,2000年的目标究竟确定多少为合适呢?目前,国际上普遍采用“钢消费强度分析法”预测钢的消费量.此方法是利用一个国家或地区历史上钢消费量、国民生产总值及人口的统
金琳
<正>对于10亿人口的大国,钢铁这一传统初级产品长期依赖进口是不行的.我国1985年钢材进口量达到2000万吨,占同年钢材产量的53%,用汇达到60亿美元.1986年钢铁进口量超过美国,成为世界上头号钢铁进口国.按目前计划安排,到本世纪末以前,我国仍然是世界上最大的钢铁进口国之一.如何彻底改变钢铁工业落后状态,尽快地扭转钢材大量进口的局面,这是关系我国经济发展的重大问题.回答此问题,必须解决产业政策和资金筹措两大问题.如果把时间跨度推延至21世纪20年代末,我国人均钢产量达到目前世界人均产
朱明
<正>1984年前后,在中央有关精神指引下,河北省广大山区、半山区的农民纷纷走出家门,冲出狭小的土地圈,出钱集资或到银行贷款,购设备、建厂房,出现了群众采矿办选厂的热潮.经过两年多的时间,全省12个地市、30多个县办起了小矿山(矿点)1456个,小选厂147座,处理原矿能力1000多万吨,从业人员达4万人;地方群采(包括地市县国营企业)铁矿石产量达1047.9万吨,占全省产量的3/5,比1983年增长2.2倍;铁精粉产量达309万吨,占全省产量的一半,比1983年增长3.4倍.地方群采的蓬勃发展,不但满足了我省冶金工业发展的需要,也给
冯起
<正>在国际贸易、引进技术和利用外资中,经常要遇到汇率问题,涉及汇率风险,它直接影响到项目资金的筹措,影响着投资的经济效果.一、为什么要研究汇率风险汇率可以理解为买和卖发生时的价格,所以汇价就有涨价(升值)和跌价(贬值)之分,因此就存在风险.项目筹