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东北大学、中国金属学会、冶金工业规划研究院主办主办
冶金经济与管理
李拥军
<正>党的十六大报告最早提出新型工业化。当时的“新型工业化”基本内涵是工业发展要做到“科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥”，这5个方面要相互协调、同步推进。党的二十大报告指出，我国到2035年的总体目标之一，就是要“建成现代化经济体系，形成新发展格局，基本实现新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化”。党的二十大报告所提出的新时期新型工业化，是知识经济形态下的工业化，是高质量发展的工业化；是互联网、大数据、人工智能与制造业充分整合后所产生的新型工业形态；
卢宇迪, 温二丁
对二十大、十九大房地产领域相关表述进行对比分析，回顾过去10年房地产领域发展特点，结合行业发展现状指出：短期房地产领域运行仍将承压，经历“市场新平衡建立—多元长效新模式建立”转型历程，城市更新与存量盘活将成为行业健康稳定发展的重要新模式，租赁住房建设及运营成为重要增长极。采用消费系数法分析了房地产领域钢材消费总量及结构现状，结合二十大重要导向及行业发展趋势，对“十四五”末房地产领域钢材需求总量进行预测，并探讨了钢材需求结构的调整方向。
周天时, 尹晓强
污染物和二氧化碳的协同减排是贯彻落实习近平生态文明思想，推动工业绿色转型的重要举措。钢铁工业是我国国民经济发展的重要支柱产业，在减污降碳协同增效背景下，钢铁行业同时面临机遇与挑战。通过在严控新增产能、引导有序退出、优化存量治理等多方面提出建议，同时分析、梳理技术研发、管理制度、标准政策等保障措施，为钢铁行业落实《减污降碳协同增效实施方案》要求和开展相关工作提供思路与参考。
肖青
分析钢铁企业开展清洁运输改造过程中存在的问题，总结相关政策要求，借鉴已通过超低排放的钢铁企业的经验，提出对下一步绩效评定的措施和建议。在分析新能源汽车应用现状的基础上指出：钢铁企业可利用超低排放改造和绩效评A的契机，把握“双碳”大背景下绿色低碳转型的关键期和窗口期，大力增强厂区内部绿色低碳发展能力，以氢能重卡为切入口，采用氢气实现企业的深度低碳发展，为进一步构建钢铁企业新型绿色能源系统奠定基础。
刘成宇
党的二十大报告强调人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑，将人才工作提到新的战略高度。结合新时代企业人才工作要求，以GJ企业为例，从岗位族群、学历、年龄层面分析了企业人才开发与培养现状，指出了在企业人才培养中存在针对性不强、系统性不够、机制不健全等问题，介绍了GJ企业创建的基于“3×4”模式的企业人才开发与培养体系实践及取得的成果和经验。
李延辉, 周光辉, 赵梦静, 贾超
全球粗钢产量中，长流程工艺占70%。主要产钢国中，中国、日本、俄罗斯、韩国、德国以转炉钢为主，印度、美国、土耳其以电炉钢为主。我国电炉钢产量超过1亿吨，占全球产量的近20%，但不同于美国、土耳其等国家，废钢在我国电炉钢原料中的占比不足50%，其余为铁水或铁块。未来一段时期，我国粗钢产量将处于较高水平，虽然电炉钢产量增长态势明显，但转炉钢仍占据优势地位。
艾建勇
在区域经济发展中，发展极理论可以为经济欠发达地区的经济发展提供发展路径。曲靖市是我国西部矿产资源丰富，但发展相对落后的一个地级市。在概述发展极理论的基础上，通过对曲靖市基本概况及其矿产资源产业概况的分析，研究曲靖市矿产资源产业的发展极属性，探索矿产资源产业在曲靖市的发展极作用；得出曲靖市城乡一体化发展的有效途径和最优选择是通过培育矿产资源产业成为“发展极”、把资源优势转化为发展优势的结论。
程威
主要通过对比ESP与常规热连轧的制造成本，找出两者制造成本中的主要差异，并结合两者的生产工艺特点，找出差异的原因所在；结合相应的深加工成本，探讨ESP在制造成本方面的竞争力。
赵彦
邯郸钢铁集团公司作为河钢集团的核心企业，在创新驱动下基础设施建设和工艺技术水平持续提高。邯郸钢铁集团设备动力部深挖重点设备和工艺电气自动化控制中存在的问题并认真分析其成因，针对“中板线辊缝压下控制”“型钢高压水除磷控制”“连铸大包位置控制”等电气自动化控制问题开展了改造创新实践，完善产线电气功能，优化控制程序，保证生产安全稳定顺行，取得了良好效果。
温嘉禾
随着钢铁行业同质化竞争的加剧，河钢集团邯钢公司（以下简称邯钢）迫切需要突破传统成本管理只关注生产领域的局限性，聚焦钢铁全工序链条，大力推行全链条精益管理，深挖产线创效潜能。通过对研发设计、原料采购、生产制造、物流运输、营销服务、节能环保等六大环节加强精益管理，实现全流程资源高效利用、能源高效转化、成本有效控制，全价值链创效能力显著提升。