树立科学发展观 走新型工业化道路

李凯

运用科学管理 加强人工成本控制

曹慧泉

钢铁行业必须加快产权制度改革

李涛

全面正确把握科学发展观 实现攀钢可持续发展

何晓蓉

从坚持科学发展观的角度,论述了攀钢在追求效益最大化,实施新的资源战略,搞好环境治理与保护,大力推进科技进步,实施人才兴企战略,完善激励机制等几个方面应做的工作。

加入世贸组织过渡期结束后对钢铁企业的影响分析

魏建新, 吴汉军

分析了加入世贸组织过渡期结束后对钢铁行业的影响,以及钢铁企业面临的机遇和挑战,提出了钢铁企业应采取的对策措施。

对我国钢铁行业实施重组的分析与对策

万茂军

分析了我国钢铁行业实施并购重组的必要性,揭示了钢铁行业实施并购重组存在的主要障碍,并提出了相应的对策。

实施ERP系统的要素分析与风险防范

刘宪清

在企业具体实践基础上,分析了确保ERP系统实施成功的几个要素,指出在ERP系统建设中,从系统选型到上线实施的整个过程存在种种风险,必须建立一套行之有效的风险管理机制,提高ERP系统的实施成功率,提高企业的管理水平。

树立新观念 真正把人力资源作为第一资源

董贻正

浅谈冶金企业激励机制的创新

吴小兵

结合安钢实际情况,就企业内部建立激励机制和创新绩效评价体系进行了探讨。

试论无形资产的经营与运作

宁英伟

分析了无形资产的经营与运作同企业发展的关系,指出在知识经济时代,无形资产已成为人类创造财富的新途径,并提出了企业无形资产经营与运作的途径。