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搞好以人为中心的企业三项制度改革
刘子有
<正> 企业内部改革是搞好搞活大中型企业,转换企业经营机制,实现社会主义市场经济改革目标的重要内容。企业内部改革涉及内容非常广泛,最根本的是改革企业制度,以劳动人事、分配、保险等三项制度改革为突破口。从唐山钢铁(集团)公司改革的实践证明:这个改革必须以人为中心,即通过改
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ISSN 1002-1779CN 21-1094/F
冶金经济与管理
JOURNAL PORTAL
东北大学、中国金属学会、冶金工业规划研究院主办主办
1993年06期
冶金经济与管理
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本期目录共 16 篇文章
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国有大中型企业要注意培育新的经济增长点
王克文
<正> 在如何搞活国有大中型企业这个问题上,除要认真贯彻《条例》,转换企业经营机制,探讨企业所有权、经营权的新结合形式之外,还有一个非常值得注意的问题,即国有大中型企业自身如何认识和自觉培育企业新的经济增长点。
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模拟三资企业管理方式促进经营机制转换
陈洪明
<正> 党的十四大作出了建设具有中国特色的社会主义市场经济的战略决策,并指出,转换国有企业特别是大中型企业的经营机制,把企业推向市场增强它们的活力,提高它们的素质,是建立社会主义市场经济的中心环节。本钢为了贯彻《条例》,探索出一条转换经营机制的新途径和在稳定中搞活企业的改
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对贯彻执行《方法与参数》(新版)的具体意见
强文华
<正> 为适应新形势的要求,国家计委和建设部对1987年颁布试行的《建设项目评价方法与参数》(简称第一版)进行了修订,新的《建设项目经济评价方法与参数》(简称新版)已经问世。在基本原理方面,新版与第
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提高连铸比是优化钢铁企业结构的关键环节
王小明
<正> 目前,我国钢铁工业的工艺技术结构与发达国家相比是很落后的,不能适应市场经济的要求。如1992年连铸比只有30％,通过炉外精炼的钢水还不到10％。发达国家已基本淘汰的平炉炼钢工艺现仍占钢总产量的17.3％;特殊钢厂主要是“糖葫芦”式的小
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浅析武钢走向市场的环境及策略
孙睦优, 邓虹峰
<正> 随着改革开放的不断深入,我国有计划按比例的产品经济已经逐步发展为社会主义的市场经济。钢铁行业预计“九五”期间,钢材产量将增加到一亿吨以上。特别是“关贸总协定”恢复我国缔约国地位以后,预计近年钢铁市场将由逐渐消退的卖方市场变为完
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抓住机遇 走向市场 促进生产和效益再跨新台阶
王永茂, 李涛
<正> “八五”计划实施两年多来,安阳钢铁公司在“七五”时期发展的基础上,又迅速跨上一个新台阶,主要面向市场作了以下几项工作: 1 面向市场,转变观念,加快内部机制转换从去年以来,在统配计划和市场调节并
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首钢开展国际技术贸易的实践和做法
吴祖尧
<正> 企业是技术的开发者和使用者,企业是技术贸易的核心。首钢作为一个发展中国家的企业,在技术贸易方面进行大量的实践,并获得了成功。首钢的做法,对于发展中国家的企业具有借鉴意义。
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钢铁企业走向市场的几点战略思考
莫菊林, 严忠明
<正> 1 钢铁企业的经营战略应以市场为导向 市场经济是商品经济存在和发展客观要求的逻辑结论。市场是价值评估的客观标准,生产者生产的商品是否为社会所需要,能否实现其价值,要在市场交换过程中才能得到检验和证明。因此,企业的经营战略应以市
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市场占有率——企业提高效益的关键
杨锡怀, 郑文堂
<正> 1 市场占有率与企业效益的关系 市场占有率是指企业某种产品的销售额与该种产品在市场上的总销售额的比值。这个比值越大,表明企业某种产品市场占有率越高。在一般情况下,市场占有率高的企业
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