摘要

<正>在数字经济与实体经济深度融合的新发展阶段,青岛城运控股集团有限公司深入贯彻落实习近平总书记关于对兰台工作“存史资政育人”的重要指示精神,紧扣国家档案局企业集团数字档案馆建设试点要求,以新质生产力赋能档案管理现代化转型。通过构建“红色基因传承、数字技术驱动、安全体系保障、人才梯队支撑”的四维创新模式,集团档案工作正从传统保管向价值创造跃升,为国企数字化转型提供“城运方案”。

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