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保险职业学院主办
[1] 湖南大学工商管理学院
[2] 中国人寿保险股份有限公司
员工激励是人力资源管理的一个重要内容。管理者都希望在公司中实施有效的激励政策,来提高员工工作的积极性,从而提高整个公司的效率。本文从保险企业当前的实际情况出发,首先分析了在激励方面存在的问题,然后提出了激励创新的基本思路。
李玲
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