摘要

<正>随着知识经济时代的到来和信息化进程的加快,企业内部的管理格局发生了深刻的变化。企业内部各个部门之间的相互关系和由此而产生的联动、互动作用决定着企业内部的管理水平,影响着企业的管理效益。能否形成管理的合力作用是改进和加强企业内部管理值得关注的问题之一,本文愿对此作一探讨。

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